¿Cómo realizar la cotización de un bonus y paga extra en julio?

Me surge una duda sobre el proceso de cotización. Una empresa desea abonar, junto con la paga extra de julio, un bonus de aproximadamente 400€ a cinco de sus trabajadores, ya que el semestre (de enero a junio) ha sido favorable. La fecha de pago está programada para el 14 de julio, coincidiendo con la paga extra. Tengo claro que debo cotizar estas cantidades como devengo superior al mes, utilizando una L03. Sin embargo, tengo incertidumbres sobre el procedimiento a seguir a través de SILTRA y los plazos reglamentarios para llevarlo a cabo. ¿Debo incluir estas cantidades en los seguros sociales de la nómina de julio, enviándolas en agosto, o es necesario tramitarlo en julio?