¿Cómo se calcula el plus de manutención para trabajadores a tiempo parcial en el convenio de hostelería de Cataluña?

En relación al convenio de hostelería de Cataluña, tengo una consulta específica sobre el plus de manutención. Este convenio estipula una cantidad fija en concepto de manutención. Mi pregunta es: para los trabajadores a tiempo parcial, ¿esta cantidad puede ser pagada en función de la jornada laboral o no se puede parcializar? Por ejemplo, si un trabajador realiza 5 días a la semana pero solo trabaja 20 horas, ¿se puede aplicar una proporcionalidad en el pago de dicho plus?