¿Cómo se deben realizar las nóminas de trabajadores fijos discontinuos con pagas y vacaciones?

Me gustaría saber si las nóminas de los trabajadores fijos discontinuos que reciben un precio por hora estipulado están bien realizadas. En particular, quiero entender cómo se incluyen las pagas distribuidas y las vacaciones en este tipo de nómina.

Es importante para mí saber si, durante la vigencia del contrato, estos trabajadores disfrutan de sus vacaciones y si, al momento de una baja, se les liquida algo en concepto de finiquito.