¿Se consideran los desplazamientos parte de la jornada laboral en diferentes casos?

¿Los desplazamientos se consideran parte de la jornada laboral en dos situaciones distintas?
1. Para trabajadores del campo que no tienen un centro de trabajo habitual y son enviados a diversas fincas.
2. Para trabajadores de oficina que cuentan con un centro de trabajo habitual y deben realizar un viaje a otro lugar.
Me gustaría entender cómo se aplica la normativa en estos casos y qué implicaciones tiene para los trabajadores.