¿Qué opciones tiene una trabajadora fija discontinua respecto a la prestación por desempleo?

Buenos días, expongo mi caso para conocer la valoración sobre mi situación laboral. Soy una trabajadora que ha estado concatenando contratos temporales y, a raíz de la reforma, en junio del año pasado me hicieron fija discontinua. Mis meses de inactividad son junio, julio y agosto. Este año tendría cotizado lo suficiente para cobrar el paro. Me gustaría que valoraran las siguientes opciones:

• 1) Si cuando llegue mayo, me despiden, tengo la intención de irme a EE.UU. indefinidamente porque tengo familia allí. Mi duda es: ¿qué ocurriría con la prestación por desempleo a la cual tengo derecho? ¿Podría solicitar el pago único? ¿Podría cobrarla aún viviendo allí?
• 2) Si cuando me hagan el llamamiento para septiembre, solicito la baja voluntaria. Si me hacen el llamamiento y no me incorporo, sé que la prestación se interrumpe al ser baja voluntaria, pero ¿habría alguna penalización por los meses cobrados?