¿Puede un trabajador reclamar indemnización por despido tras el 11/02/2012?

Me gustaría entender mejor la situación de un trabajador que ha estado dado de alta en una empresa desde el 16 de julio de 1990. Este trabajador tiene un salario bruto mensual de 7,912 euros y recibe un plus en especie por el uso de un coche de 338,17 euros.

Si decidiera despedirlo el 31 de octubre de 2024, he notado que el programa de cálculo de indemnizaciones del poder judicial solo considera datos hasta el 11 de febrero de 2012, ya que se supera el máximo permitido para el cálculo.

Mi pregunta es: ¿puede el trabajador reclamar la indemnización correspondiente al periodo que va desde el 12 de febrero de 2012 hasta el 31 de octubre de 2024? He escuchado que hay sentencias que podrían reconocer este tipo de reclamaciones, pero no estoy seguro de lo que es correcto en este caso.

Además, quisiera saber si el importe en especie, como el coche, debe incluirse en el cálculo de la indemnización.