¿Cuáles son los requisitos para contratar a una persona desempleada y beneficiarse de bonificaciones por riesgo de embarazo?

Soy autónoma y actualmente no tengo trabajadores. Estoy considerando contratar a una persona porque creo que la mutua me otorgará el riesgo de embarazo. Mi duda es si puedo contratar a alguien que solo esté inscrito en el desempleo un solo día y beneficiarme de la bonificación por ese trabajador en relación al riesgo y posterior maternidad. Además, me gustaría saber si hay algún requisito específico en cuanto al sexo o la edad de la persona que quiero contratar. Si decido contratarla con antelación al riesgo, aproximadamente un mes antes, ¿cómo debería proceder? Tengo entendido que solo se puede bonificar durante 15 días antes del riesgo. ¿Es correcto?